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施振榮致宏碁股東信 新事業將覓策略夥伴
2013年11月07日20:15
【王郁倫/台北報導】宏碁(2353)創辦人施振榮剛剛以董事會變革委員會召集人身分,向宏碁36萬名股東發出公開信,他表示與共同創辦人黃少華基於對公司情感及社會責任,以不支薪方式投入,會努力維護股東權益,新任務將包括思考本業如何變革以及藉由宏碁本身優勢,具機會的新事業則不排除與策略夥伴合作。
施振榮昨首度以新身分對股東發出說明信,在施振榮復出消息傳出後,宏碁股價今已止跌回穩,以16.9元平盤作收。
施振榮在信中表示,宏碁正面臨創業以來最大的挑戰,推動變革刻不容緩。外界環境變化極為快速,且未來發展方向多元又變化莫測,加上公司的組織規模龐大,在董事會臨危授命下,擔任變革委員會召集人。
他表示,變革委員會將有兩大主要任務,首先針對宏碁現有主流產品,包括電腦、平板電腦、智慧型手機等業務,面對不同的生態及未來的競爭,思考如何在原有的作業系統流程及思考模式中做必要的變革,提高宏碁競爭力。
第2任務是借重宏碁現有有形無形的組織優勢,找到具未來性、規模夠大,且相對具優勢的新事業。新事業發展的方向,除了思考如何借重公司現有的核心能力及優勢外,也將積極尋找外界能與宏碁互補的合作夥伴。
對於變革工作,施振榮表示已找相關人員蒐集意見以形成共識,發揮團隊力量。他也會將王道的精神進一步落實宏碁的組織文化中,讓公司在產業不斷典範轉移的過程中,仍能持續創新創造價值,兼顧客戶、員工與股東、供應商、通路等等所有利害相關者,建立利益平衡的新機制,攜手共創價值。
他表示,自己跟執行秘書黃少華都是割拾不下創辦人感情和社會責任,以完全不支薪也無報酬的基礎下參與。期望協助公司順利推動轉型變革,確保股東的權益,他本身也是公司最大股東,自然也蒙受最大的利益,符合王道精神中-利他是最好的利己。
而因參與變革委員會運作,施振榮將重新分配時間,國藝會董事長、公視董事等參與社會公益的職務,仍會盡力做出貢獻,但除已承諾出席場次,將會減少對外公開演講,並暫緩受邀,待宏碁的變革工作上軌道之後,再來逐步安排,。
最後,面對如此大的變局,他表示會跟同仁盡全力來推動宏碁的轉型變革,以符合社會的期待,但變革需要時間,請大家不要期待短期就會看到成效,希望大家要有耐心,給我們一點時間,並給經營團隊與同仁多一點鼓勵,相信只要努力,慢慢就能看到初步的成效。
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資訊來源: 蘋果日報
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