朝野共識 公僕連二年考績丙 納資遣

攸關年金改革的「公務人員退休撫卹法草案」，今天在立法院司委會完成初審，雖然全案保留協商，但朝野立委也達成部分共識，包含同意將考績連兩年丙等、十年內三次丙等的公務員列為「應予資遣」的條件。至於新進公務員退休金要採取雙層還是單層制，朝野則仍然是意見分歧。(程平報導)
原本公務員就訂有資遣機制，但委員會在初審時也同意將民進黨黨團所提「十年內三次丙等」，以及民進黨立委吳宜臻、陳其邁所提的「年終考績連續兩年列丙等」納入資遣範圍。吳宜臻說，這是為了不讓不適任的公務員繼續苟延殘喘。
不過銓敘部長張哲琛表示，由於在考績法中才有完整的考績配套措施，包含功過相抵、行政救濟，現在跳脫考績法要讓連續丙就資遣或退休，恐怕有疑慮，因此在協商時，銓敘部會再提出討論。
另一方面，朝野立委也達成共識，同意取消兼領一次退休金及月退休金的制度。而對於支領退休金、撫恤金及月撫慰金人員，如果赴中國長期居住，雖然沒有戶籍或中國護照，應立即停發退休金或撫卹金，必須等親自申請改領一次退休金或回台居住後，才能依規定發給。
此外，立委也不同意將自殺列入撫卹原因。至於在涉貪公務員停發及追回退休金，以及將育嬰留職停薪期間列入退休年資計算，則是因為沒有共識，留待協商時在來處理。
來源 yahoo新聞
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