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[財經] 兒童+清明假期連休4天? 勞委會:勞雇協商排定

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游幃翔 | 收聽TA | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
發表於 2013-3-26 12:38

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..記者王鼎鈞/台北報導
今(102)年的「清明節」落在4月4日,非比照公務人員休假(周休2日)制度的勞工,法定休假日是3、4日(周三、周四)。

勞委會表示,「清明節(民族掃墓節)」會隨節氣而變動,今年落在4月4日,「婦女、兒童節合併假日」則定於清明節的前一日實施,所以今年是4月3日,這兩天都是法定的勞工休假日,工資應由雇主照給,雇主經徵得勞工同意於該日出勤者,工資應加倍發給。

勞委會進一步說明,「國定休假日」原應於放假當日放假;如果勞雇雙方參考公部門之行事曆安排出勤、休假,亦可協商將「4月3日」調移「4月5日」,形成連續假期。


勞委會提醒,由於事業單位的營運方式不同,勞工出勤方式多元,「婦女、兒童節合併假日」及「民族掃墓節」應如何給假,仍須由勞雇雙方事先協商排定。

公務員的兒童節與清明節同一天時,也是往前挪一天放,但是像今年,因為剛好遇到周四,則改為延後一日放,形成連休4天。

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來源 Yahoo新聞

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                                                                                   2013/03/26 By 游幃翔
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沙發
gigaboy77 | 收聽TA | 只看該作者
發表於 2013-3-26 16:16
真不知勞委會那些官員們腦袋瓜裡是裝什麼??
儘是官腔官語的
談台灣現今職場環境有多少能『勞雇雙方事先協商』
能夠勞方妥協就萬歲啦
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