誰綁架了上市公司：創造股東長期價值 作者：艾爾弗雷德·拉帕波特 (繁_EPUB/PDF)

感謝樓主用心推介實用好書

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謝謝大大分享 商業領袖應該確保公司、投資機構管理層的利益同股東、受益人的利益保持一致

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目前需要我們做出選擇：到底是繼續以經濟活力、個人財務安全甚至是自由市場體系為代價去追逐短期利潤，還是按照本書所指出的負責任的道路，通過創新來實現企業的長期價值與成長？

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感謝樓主無私分享
並非單純教投資人如何選股，而是要求我們站在企業經營者的角度思考價值究竟如何產生

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公司上市就很多效果，感謝分享。

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這故事一直在發生，感謝分享，

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上市之後要對股東負責，能做的選擇都有包袱啊

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本書直指資本市場的核心病灶：當高管與投資經理的薪酬綁定「季度獲利」與「當前股價」，就會誘發短期主義，傷害企業創新與整體經濟穩定。

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拉帕波特提出一套可操作的改革方案：把董事會與 CEO 激勵改為「長期價值創造」導向；財務報告要更透明、分離現金流與應計項目；投資經理採業績費率並延長持倉期，讓利益真正與股東一致。

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短期主義不是市場必然，而是制度設計錯誤；若不修正，未來金融危機可能比 2008 年更嚴重——選擇在於繼續追逐季報數字，或走向以創新與長期現金流為本的負責任資本主義。

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