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工商時報【記者姚舜╱台北報導】
為宣示深耕台灣市場決心，並達3年內展店500家目標，台灣速食連鎖龍頭麥當龍啟動入台以來最大規模的人才招募計畫，在以「麥向成功」為主題展開的系列人才招募活動中，「麥向成功─CEO高峰論壇」將於今(1)日下午在台北威斯汀六福皇宮登場，台灣麥當勞總裁Lynn Tan陳麒亦與104資訊科技集團董事長楊基寬，將從國際視野與培育接班的經驗分享，提供社會新鮮人就業新思維。
而自5月2日起至5月底，麥當勞亦將在台北、台中、高雄舉辦「麥向成功─徵才說明會」，另外在5月18、19兩天，麥當勞亦將在全國麥當勞餐廳 (百貨公司或大型賣場門市除外)內，舉辦「麥向成功─職場體驗活動」，開放讓有意求職者體驗。
目前麥當勞在台灣有388店，計畫於3年內突破總店數500家，為因應快速的成長步伐，預計將釋出2,000名職缺，持續投資台灣與創造就業機會。另外，麥當勞也將提供全年近1萬5千個兼職人員工作機會，鼓勵在校學生利用課餘時間到麥當勞兼職打工，為自己進入職場提早作好準備。
Lynn Tan表示，人才一直是麥當勞最重要的資產，「以人為本」是麥當勞最重要的核心價值。
來源 yahoo新聞
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2013/05/01 By 游幃翔 |
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