Android 台灣中文網

標題: 國光統聯超時駕駛　屢犯遭重罰30萬元 [打印本頁]

作者: 游幃翔 時間: 2013-5-23 08:48
標題: 國光統聯超時駕駛　屢犯遭重罰30萬元
作者：黃靜萍 | 卡優新聞網 – 2013年5月23日上午7:18
　國道客運駕駛超時工作，恐危及乘客安全！新北市勞工局稽查12家業者發現，包括統聯客運、國光客運、福和客運、大有巴士共4家業者，違反勞動基準法規定，開出4張罰單，其中統聯、國光不只一次被查到駕駛超時工作，勞工局以罰鍰上限，各重罰30萬元。
　　網路上不時流傳客運駕駛邊開車邊打瞌睡的危險畫面，尤其國道客運南北長途跋涉，乘客生命安全掌握在駕駛手上，如果沒有足夠的休息時間，疲勞駕駛容易增加肇事風險。
　　新北市勞工局特別針對12家國道客運實施專案勞動檢查，共有統聯客運、國光客運、福和客運及大有巴士4家業者違規，違規比例為三成三。其中，統聯及國光已多次被查獲駕駛超時工作，延長工作時間超過一天12小時的規定，兩家業者各被裁罰30萬元，福和客運因為駕駛加班總時數超過一個月46小時上限，遭罰8萬元，大有巴士則因未給駕駛例假休息，罰款2萬元。
　　勞工局也公布第一季勞動條件檢查結果，共檢查378場次、開出289件罰單，其中事業單位僱用勞工的違法樣態，以「加班費未依規定發給」70件(24.2%)最多，其次是「使勞工超時工作」47件(16.3%)，第三則為「國定假日出勤工資未加倍發給」37件(12.8%)。
　　至於違法行業以「工商服務業」93件(占32.2％)高居首位，其次為「批發零售業」52件(占18.0％)，第三則為「製造業」41件(占14.2％)。
　　勞工局長謝政達強調，業者應確實遵守勞動基準法第32條第2項及第36條規定，不得使勞工1日工時超過12小時，或單月加班總時數以46小時為上限，7天至少1天作為例假休息，勞工局將持續實施勞檢，違規業者可處2萬到30萬，並公布違法業者名單。
來源 yahoo新聞
====================================================
缺積分?? 缺碎鑽?? 缺鑽石?? 缺權限?? ...還是什麼都缺嗎?
可以參考以下兩篇 :
1. 共襄盛挙:結縁*随縁*感恩*惜福 APK.TW送給您\*伴手禮*/
2. 新會員必讀 ~升級密技~ 鑽石-任務-積分-權限-簽到-搜尋-發文
====================================================
歡迎大家踴躍加入群組內的 "韓流瘋"及" 爆爆遊樂園",
韓流瘋及爆爆遊樂園不定期會有些小活動...歡迎踴躍參與...
====================================================
【其它小分享福利帖】
(第117波大放送) : 人人回帖有獎勵
(第116波大放送) : 人人回帖有獎勵
(第115波大放送) : 人人回帖有獎勵
(第114波大放送) : 人人回帖有獎勵
(第113波大放送) : 人人回帖有獎勵
<如須查詢更多相關內容,請自行爬文>

**以上報告完畢**
如果可以的話,幫我評個分數或是送一多花給我^^
您的評分與鮮花,是我下次再發帖的原動力
謝謝~
====================================================
2013/05/23 By 游幃翔

作者: gigaboy77 時間: 2013-5-23 15:52
試想裁罰30萬元有重嗎??
公司省了人事成本支出還是屢犯
罰這些錢根本不痛不癢
萬一司機過累開車在路上出了車禍後果嚴重
為什麼不用營業額比例來裁罰呢??
罰得要有感才有效果

歡迎光臨 Android 台灣中文網 (https://apk.tw/)