最後一個甜甜圈不要拿：你不能不知道的職場禮儀 - 茱蒂斯．博曼.jpg.jpg (68.82 KB, 下載次數: 3)
2025-3-27 22:34 上傳
內容簡介
這本書討論的不是「小事」，而是影響你能不能出人頭地的「關鍵細節」！
你是否曾遇到下列這些情形？
介紹雙方認識時……
□介紹客戶給公司執行長時，應該先說出誰的名字？
□介紹時，忘記其中某一個人的名字？
拜訪客戶時……
□主人到接待區迎接時，前往會議室時誰應該走在前面？
□抵達會議室後，大家陸續入座，你應該坐在哪裡？
如果有任何一個「V」，不管你曾遇到或是「未來可能」遇到，都需要好好閱讀本書。
因為魔鬼就在細節裡，你絕對不想搞砸任何重要的職場機會！
本書將教你透過肢體語言、眼神接觸和行為舉止，熱情而誠懇地運用這些技巧，突顯你的個人特質和專業特色，為你帶來意想不到的效果。職場禮儀包含許多待人接物的細節，掌握這些小細節並沒有想像中那麼困難，博曼在本書中提出四C法：
Confidence展現自信
Control 掌握主導權
Contribution 有所貢獻
Connection 廣結人脈
這本書寫給：
‧不想當辦公室小白的社會新鮮人
‧擔心子女輸在職場起跑點的爸媽
‧急需帶領新手闖出好業績的主管
‧決心成為人見人愛、好感度百分百的業務員
各界佳評
很高興有這樣一本好書，可以全面性的討論那些大家都誤認為是職場上「微不足道」的小事，讓大家不要誤踩地雷。我認為這本書討論的不是「小事」，而是影響你出人頭地的「關鍵細節」。──職場專家 邱文仁
這本書強調「大處著眼，小處著手」，內容兼顧理論概念與實踐細節，無一不貼緊現代社會商業行為的每一絲脈動！……很適合即將進入社會的新鮮人參考，或已在職場上的你不妨以此書檢閱一下在職場應對正確與否，或許你會從本書找到可以再成長的空間。──國際禮儀協會理事長 黃馨儀
「博曼指出，在商場上對別人保持公道正直與表達尊重，將會為你帶來豐厚的報酬。這跟你沒有關係，而是跟別人的觀感有關。」 ──約翰‧胡佛（John Hoover），紐約時報暢銷書《我愛笨老闆》（How to Work for an Idiot）作者
這本書是有效建立人脈的重要指導，博曼的建議非常清楚、有焦點、容易執行，且非常實用。對職場新鮮人與想了解職場禮儀的人、以及對已經在商場中歷練很久但想了解更多的人，本書都是必備讀物，簡直就像大金礦！──夸格賴亞里（Philip Quaglieri），麻州大學管理學院院長
博曼在經營商場或工作關係上，指出一些看起來很微不足道卻能影響成敗的事情。我真希望我在十年前就有這本書可看……每一頁都能讓我學到東西……進入職場前，每個人都應該人手一本。──錢德勒（Steven Chandler），《不管事經理人》（The Hands-Off Manager）作者
「博曼講的很多主題以前都在家庭教育中學習過，可惜的是很多人都忘了。這本書可以幫讀者度過一個有禮、端莊且成功的生活。」 ──理察‧狄亞賈西歐（Richard DeAgazio），波士頓證券公司總裁
博曼寫出堪稱為職場禮儀經典的絕世佳作。──《成功》（Success）雜誌
如果你想讓別人對你有一個很好且長久的印象，本書在生活與職場上提供了廣泛的精采建議。藉著特別的案例，博曼提醒我們，想建立成功的人脈關係，千萬不要低估儀容與舉止的影響力。──史蒂芬‧巴茲塔（Steve Batza），利寶互助保險集團公司執行副總裁介紹雙方認識時……
□介紹客戶給公司執行長時，應該先說出誰的名字？
□介紹時，忘記其中某一個人的名字？
拜訪客戶時……
□主人到接待區迎接時，前往會議室時誰應該走在前面？
□抵達會議室後，大家陸續入座，你應該坐在哪裡？
如果有任何一個「V」，不管你曾遇到或是「未來可能」遇到，都需要好好閱讀本書。
因為魔鬼就在細節裡，你絕對不想搞砸任何重要的職場機會！
本書將教你透過肢體語言、眼神接觸和行為舉止，熱情而誠懇地運用這些技巧，突顯你的個人特質和專業特色，為你帶來意想不到的效果。職場禮儀包含許多待人接物的細節，掌握這些小細節並沒有想像中那麼困難，博曼在本書中提出四C法：
Confidence展現自信
Control 掌握主導權
Contribution 有所貢獻
Connection 廣結人脈
這本書寫給：
‧不想當辦公室小白的社會新鮮人
‧擔心子女輸在職場起跑點的爸媽
‧急需帶領新手闖出好業績的主管
‧決心成為人見人愛、好感度百分百的業務員
各界佳評
很高興有這樣一本好書，可以全面性的討論那些大家都誤認為是職場上「微不足道」的小事，讓大家不要誤踩地雷。我認為這本書討論的不是「小事」，而是影響你出人頭地的「關鍵細節」。──職場專家 邱文仁
這本書強調「大處著眼，小處著手」，內容兼顧理論概念與實踐細節，無一不貼緊現代社會商業行為的每一絲脈動！……很適合即將進入社會的新鮮人參考，或已在職場上的你不妨以此書檢閱一下在職場應對正確與否，或許你會從本書找到可以再成長的空間。──國際禮儀協會理事長 黃馨儀
「博曼指出，在商場上對別人保持公道正直與表達尊重，將會為你帶來豐厚的報酬。這跟你沒有關係，而是跟別人的觀感有關。」 ──約翰‧胡佛（John Hoover），紐約時報暢銷書《我愛笨老闆》（How to Work for an Idiot）作者
這本書是有效建立人脈的重要指導，博曼的建議非常清楚、有焦點、容易執行，且非常實用。對職場新鮮人與想了解職場禮儀的人、以及對已經在商場中歷練很久但想了解更多的人，本書都是必備讀物，簡直就像大金礦！──夸格賴亞里（Philip Quaglieri），麻州大學管理學院院長
博曼在經營商場或工作關係上，指出一些看起來很微不足道卻能影響成敗的事情。我真希望我在十年前就有這本書可看……每一頁都能讓我學到東西……進入職場前，每個人都應該人手一本。──錢德勒（Steven Chandler），《不管事經理人》（The Hands-Off Manager）作者
「博曼講的很多主題以前都在家庭教育中學習過，可惜的是很多人都忘了。這本書可以幫讀者度過一個有禮、端莊且成功的生活。」 ──理察‧狄亞賈西歐（Richard DeAgazio），波士頓證券公司總裁
博曼寫出堪稱為職場禮儀經典的絕世佳作。──《成功》（Success）雜誌
作者簡介
茱迪斯．博曼（Judith Bowman）
博曼在一九九三年創辦了禮儀顧問公司，是美國有關公司禮儀、國際禮儀、用餐、結交人脈、行為模式、報告技巧等首屈一指的專家。博曼女士為財星五百大企業提供公司禮儀和專業形象方面的演講、訓練和研習。
許多媒體都曾引用博曼女士的文章和談話，包括《富比士》雜誌、、《波士頓商業期刊》、《女性的事業》、《洛杉磯時報》、美國《商業周刊》、《波士頓環球報》、《波士頓前鋒報》、《典雅婚禮》等。
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作者: f168 時間: 2025-3-28 01:40
給職場新鮮人大有助益ㄚ，謝謝大大的分享
作者: Joukong 時間: 2025-3-28 05:51
本書是一本聚焦於職場中「容易被忽略卻至關重要」的社交細節的實用指南。
作者: sulter 時間: 2025-3-28 08:23
被甜甜圈吸引了，從小事成長大事業，感謝分享。
作者: laozhi 時間: 2025-3-28 09:45
感謝分享這本好書，希望學到新知識
作者: kcchow2 時間: 2025-3-28 10:39
平心而論 寫得非常挖心掏肺事無鉅細了，但是我太厭惡了，這樣活著還不如不活
作者: aGGYYpk 時間: 2025-3-28 16:24
聽過很多次，終於可以一探原因，感謝大大分享
作者: kangrj 時間: 2025-3-28 17:40
感謝樓主大大分享好書 ，趕快來看。
作者: brucecad 時間: 2025-3-28 18:20
這本書寫給：
‧不想當辦公室小白的社會新鮮人
‧擔心子女輸在職場起跑點的爸媽
‧急需帶領新手闖出好業績的主管
‧決心成為人見人愛、好感度百分百的業務員
感謝大大 小弟一定要認真學習 因為我太白目了
感謝你 分享 真棒
作者: a2250408 時間: 2025-3-28 19:35
感謝提供好書，值得大家學習~~~
作者: kairosyu 時間: 2025-3-28 20:37
感謝樓主分享好書籍，好書值得一讀
作者: chenmb85771067 時間: 2025-3-28 22:56
原來講職場真的不要把自己當作奴才
作者: koala148 時間: 2025-3-30 09:31
感謝樓主無私分享好書
作者: hazard 時間: 2025-3-30 15:09
職場上有很多眉角，希望這本書對我有所助益
作者: pandaip 時間: 2025-3-30 18:56
感謝大大無私地分享，有趣的一本書!
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