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雅虎新任CEO首份備忘錄:未來機會無限
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作者:
游幃翔
時間:
2012-7-21 12:11
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雅虎新任CEO首份備忘錄:未來機會無限
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2012-7-21 12:11 上傳
雅虎新任CEO瑪麗莎‧梅耶爾(Marissa Mayer)
新浪科技訊 香港時間7月21日消息,雅虎新任CEO瑪麗莎‧梅耶爾(Marissa Mayer)週四向員工發出了上任後的第一封內部備忘錄。
梅耶爾在備忘錄中鼓勵雅虎員工努力工作,繼續前行。同時,梅耶爾還對代理CEO羅斯‧萊文索恩(Ross Levinsohn)在過渡期間的工作表示感謝,但並未說明業界所關注的萊文索恩的去留問題。
以下為備忘錄全文:
親愛的雅虎同事:
我現在十分興奮──感謝大家這兩天對我的熱烈歡迎。我迫不及待的想瞭解雅虎的產品和文化,以及所有的雅虎同事。我一直對雅虎充滿敬意──我第一次接觸雅虎是在1994年,當時我還是斯坦福讀大學的一名學生,那時的雅虎還叫“大衛和傑瑞的萬維網指南”(David and Jerry’s Guide to the World Wide Web)──從那時起我就成為了雅虎的粉絲。
現在我能夠成為雅虎的一員,並與大家一同工作,我感到無比榮幸。雅虎就是互聯網的代表,無論是在品牌、範圍和用戶方面,還是在產品和服務方面,因此擺在我們面前的機會是無限的。
在過去的幾個月中,雅虎經歷了許多變化,也留下了不少問題,如公司戰略和將來如何發展等問題,我對此十分關注。雖然現在我有了一些想法,但在進行戰略或方向調整之前,我還需要瞭解更多信息。
在此期間,希望大家繼續努力,你們的工作至關重要,因此不要停下來。關於是否繼續工作的問題,如果大家有問題或顧慮,請隨時來找我。但是,除了將來可能制約我們發展的少數幾個方面外,我的回答很可能是:“是的,請繼續努力!”
企業的生存在於員工,擁有傑出人才的企業必將成為贏家,而雅虎的人才和團隊實力毋庸置疑。將來,我們將繼續挖掘人才,以便提供最具吸引力、最令人興奮的用戶體驗。
談及我們的優秀團隊,我們應該感謝羅斯‧萊文索恩(Ross Levinsohn),感謝他在過去幾個月中作為臨時CEO所付出的努力,他的工作非常出色。
將來,我們要繼續繼承雅虎的大膽創新傳統,鼓勵員工發揮創造力,更好地服務於用戶和廣告主。歡迎大家來我辦公室,我在D座三層,我很想聽聽大家對雅虎未來的建議。
梅耶爾
(李明)
來源 香港新浪科技
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