內容簡介
《大師輕鬆讀》自2002年發行迄今，已收錄超過650本暢銷商管好書精華書摘。旨在將原本厚達300頁以上的原著，濃縮整理成30頁，英文約7000字、中文約1萬字的重點摘要。讓忙碌的職場工作者能以最輕鬆、最有效的方式每周讀一本好書，獲取專家嚴選，最新、最實用的商管知識。
重點導讀 優秀組織善於面對改變，卓越組織勇於創造變革
組織變革的最大阻力往往來自內部，尤其是愈成熟的組織愈容易發展出根深蒂固的運作方式，如果不能提出質疑，就不可能面對改變，更別提創造偉大變革。
封面故事
NO.860 打贏創新心理戰｜中英對照
改變前必先化解的4種摩擦阻力
The Human Element
Overcoming the Resistance That Awaits New Ideas
原書作者：洛蘭．諾德格倫（Loran Nordgren）、大衛．尚塔爾（David Schonthal）
★華頓商學院教授Adam Grant等名人推薦
★亞馬遜網路書店排行榜暢銷書
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2023-6-3 00:07 上傳
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作者: jacky541689 時間: 2024-6-15 18:42
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作者: mg1973 時間: 2024-6-15 21:59
大多數人會覺得創新改變很難，
想找出阻力所在，
因此需要不斷培養，
有意識的自我約束的行為，
去實現創新性行為。
比如｢經常運動 ｣，
這樣的決心！
能極大地提高成功的幾率。
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